Karriere

Weltweit die besten Talente, die kreativsten und entschlossensten Persönlichkeiten in den Dienst der Gesundheit zu stellen: Das ist das Erfolgsgeheimnis von Lilly, das von seinen 41 000 Mitarbeitern auf der ganzen Welt vorangetrieben wird.

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Kultur und Wohlbefinden

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Vielfalt, Gleichberechtigung und Zugehörigkeit

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Karriere und Entwicklung

Kultur und Wohlbefinden

Der multidisziplinäre Charakter der Teams, Anerkennung und Respekt für alle, die Verfügbarkeit von Schulungs- und Entwicklungsprogrammen tragen dazu bei, ein befriedigendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Die Loyalität einer grossen Zahl von Mitarbeitern ist der beste Beweis dafür.

Wir streben danach, Lilly zu einem Ort zu machen, an dem unsere Mitarbeiter eine sinnvolle Arbeit zu schätzen wissen, erfolgreiche Karrieren aufbauen und wichtige Beiträge zur Gesellschaft leisten. Dieser ganzheitliche Ansatz ermöglicht es dem Lilly-Team, das Beste aus sich herauszuholen und damit kollaborativer, kreativer und engagierter bei der Erreichung unserer Unternehmensziele zu sein.

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Ein befriedigendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld schaffen

Vielfalt, Gleichberechtigung und Zugehörigkeit

Respekt vor Menschen ist ein zentraler Wert unseres Unternehmens. Unsere Mitarbeiter so aufzunehmen und wertzuschätzen, wie sie sind ist eine Stärke von Lilly. Diese Kultur der Vielfalt und Zugehörigkeit ermöglicht es uns, neue Talente anzuziehen und zu motivieren, innovativere Lösungen zu finden und unsere Kunden in ihrer Vielfalt besser zu unterstützen. Wir stärken diese Vielfalt und Zugehörigkeit durch unser Handeln, damit jeder Mitarbeiter er selbst sein kann und dadurch voll und ganz zu unserem gemeinsamen Erfolg beitragen kann.

Die Bedeutung dieser Elemente ist ein fester Bestandteil unserer Kultur. Unser Arbeitsplatz ist ein Ort, an dem sich jeder Mitarbeiter willkommen, respektiert, geschätzt und gehört fühlen soll und an dem jeder die Möglichkeit hat, zu wachsen und er selbst zu sein.

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Unsere Mitarbeiter so aufnehmen und wertschätzen, wie sie sind

Karriere und Entwicklung

Die Leistung und der Erfolg von Lilly hängen von den Fähigkeiten und der Qualität seiner Mitarbeiter und seines Managements ab. Das Führungsmotto „Ergebnisse durch und mit Mitarbeitern erzielen“ verdeutlicht dies perfekt.

Daher ergreift Lillys Management Maßnahmen mit dem Ziel sowohl die Entwicklung von Fähigkeiten als auch das Engagement der Mitarbeiter zu fördern.

Treten Sie unserer Talent-Community bei, um über alle zukünftigen Möglichkeiten informiert zu werden.

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Aussergewöhnliche Menschen, die eine besondere Mission verfolgen

Abteilungen und Funktionen

Praktika

Bei Lilly bieten wir jungen Hochschulabsolventen echte Chancen, indem wir Praktika in unseren verschiedenen Abteilungen anbieten. Sie werden ein anregendes Arbeitsumfeld mit einer motivierenden Mission entdecken: das Leben von Menschen auf der ganzen Welt besser zu machen. Es ist eine Gelegenheit, Ihr Wissen durch praktische Erfahrungen mit multidisziplinären Teams in unserem Unternehmen zu erweitern.

Werden Sie Teil unseres Teams junger Talente!

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Kommen Sie in unser Team

Werden Sie Teil eines Teams, das sich der Entwicklung innovativer Medikamente verschrieben hat, um das Leben von Menschen auf der ganzen Welt zu verbessern.

Unsere Stellenangebote

*Eli Lilly (Suisse) SA und Eli Lilly Export SA versteht unter dem Begriff Mitarbeiter Menschen allen Geschlechts.